جدة_عبدالله الينبعاوي
اختتمت مبادرة «نحو المعرفة»، النسخة الأولى من برنامجها الصيفي المهني «جيل الغد 2026»، بعد إتمام 60 متدربًا ومتدربة 6 آلاف ساعة تدريبية في 20 مجالًا مهنيًا، بإشراف 20 مرشدًا مهنيًا، وذلك خلال الحفل الختامي الذي أُقيم في فندق أصيلة بمدينة جدة.
ويهدف البرنامج إلى تمكين الشباب والشابات، ومنحهم فرصة خوض تجربة مهنية عملية داخل بيئات عمل حقيقية، بما يسهم في تنمية مهاراتهم، وتعزيز جاهزيتهم لسوق العمل، ومساعدتهم على اكتشاف قدراتهم واهتماماتهم ورسم مساراتهم المهنية المستقبلية.
وأكد الرئيس التنفيذي لمجموعة السليمان، سعود السليمان، أن البرنامج مثّل فرصة عملية للمتدربين والمتدربات لاكتشاف ذواتهم والتعرف على نقاط قوتهم، إلى جانب اكتساب مهارات جديدة وبناء صورة أكثر وضوحًا عن المسارات التي يرغبون في اختيارها مستقبلًا.
وقال ” السليمان ” : نفخر بما حققه 60 متدربًا ومتدربة خلال 6 آلاف ساعة تدريبية من التعلم واكتساب الخبرة، ونبارك لهم قرارهم باستثمار جزء من إجازتهم الصيفية في تطوير قدراتهم؛ فهذه التجربة لم تكن مجرد فترة تدريب، بل كانت محطة مهمة لاكتشاف الذات والاستعداد للمستقبل .
وأضاف أن التعلم المستمر والقدرة على خوض التجارب والاستفادة من الأخطاء تمثل ركائز أساسية للنجاح في عالم يتغير بوتيرة متسارعة، مؤكدًا ثقته بأن المتدربين والمتدربات سيكون لهم دور فاعل مستقبلًا في خدمة وطنهم ومجتمعهم.
وأعرب ” السليمان ” عن شكره لأولياء الأمور على ثقتهم وتشجيعهم المستمر، وللسليمان الخيرية والقائمين على مبادرة «نحو المعرفة»، إلى جانب موظفي وموظفات مجموعة السليمان الذين نقلوا خبراتهم إلى المشاركين وقدموا لهم الدعم والتوجيه طوال مدة البرنامج.
من جانبه، أوضح الرئيس التنفيذي للسليمان الخيرية، عبدالله السليمان، أن النسخة الأولى من البرنامج حققت مخرجات نوعية، بعد تسجيل 6 آلاف ساعة تدريبية بمشاركة 60 متدربًا ومتدربة و20 مرشدًا مهنيًا في 20 مجالًا مختلفًا.
وقال: نعتز بما حققه المشاركون والمشاركات في هذه النسخة، ونتطلع خلال العام المقبل إلى الوصول إلى 500 متدرب ومتدربة، بما يوسع أثر البرنامج ويتيح فرصًا أكبر للتدريب والتأهيل المهني، ونتمنى أن تكون هذه التجربة نقطة انطلاق لهم نحو مستقبل حافل بالفرص والنجاحات، وأن يسهموا بما اكتسبوه من معرفة وخبرة في خدمة الوطن ”
واعتمد برنامج «جيل الغد 2026» على نقل المشاركين من الجانب النظري إلى الممارسة المهنية، من خلال تدريبهم داخل أربع شركات من منظومة مجموعة السليمان، تتمثل «إيكيا»، و«فلو»، و«تأجير»، و«سيركل كي»، إلى جانب تنفيذ عدد من الزيارات الميدانية والمشاريع والتجارب التفاعلية.
وخاض المتدربون خلال شهر أغسطس تجربة عملية متنوعة، تنقلوا فيها أسبوعيًا بين الشركات المشاركة، ما أتاح لهم التعرف عن قرب على قطاعات وبيئات عمل ومجالات مهنية مختلفة، والاستفادة المباشرة من خبرات المختصين والمرشدين المهنيين.
وشملت رحلة البرنامج زيارة ميدانية إلى مستودع شركة «فلو»، تعرف المشاركون خلالها على طبيعة العمل وعمليات المستودعات، بما فيها العمليات الواردة والصادرة، إلى جانب الاطلاع على متطلبات السلامة والإجراءات التنظيمية المتبعة في بيئة العمل.
وتضمن الحفل الختامي عرض مشاريع المتدربين والمتدربات، واستعراض أبرز محطات وتجارب رحلة «جيل الغد»، وتكريم الشركات المشاركة والمشاركين في البرنامج، إضافة إلى تكريم الفائز بجائزة أفضل صانع محتوى.
كما شهد الحفل توقيع تحالف يضم عددًا من الشركات لإطلاق النسخة الثانية من برنامج «جيل الغد»، في خطوة تستهدف توسيع نطاقه وتعزيز مشاركة القطاع الخاص في تمكين الشباب والشابات وتأهيلهم مهنيًا، وصولًا إلى استقطاب 500 متدرب ومتدربة خلال العام المقبل.
واستقطب البرنامج المشاركين بالتعاون مع عدد من الجامعات والمؤسسات، من بينها جامعة الملك عبدالعزيز، وجامعة جدة، وجامعة الأعمال والتكنولوجيا، وجامعة دار الحكمة، ومنارة قادة الأعمال، وشركة القلاع العربية.
